今年5月，共青團中央、中央社會治安綜合治理委員會辦公室等13個部委聯(lián)合發(fā)文表彰的第五屆全國杰出（優(yōu)秀）進城務(wù)工青年名單中，今年35歲的宜昌黑旋風(fēng)鋸業(yè)公司供應(yīng)部副部長鄒萬興榜上有名。目前，在全省開展的“十佳農(nóng)民工”評選活動中，鄒萬興也憑借自己主持設(shè)計，并以自己名字命名的“萬興校平桶”而成為候選人。
    鄒萬興，一個從深山中走出來的青年農(nóng)民工，憑著刻苦鉆研，成長為企業(yè)的技術(shù)能手。這個樸實的農(nóng)民工，勇往直前，不僅走上了管理崗位，成為所在公司的中層干部，而且在2006年8月11日召開的湖北省農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)先進表彰暨經(jīng)驗交流會上，被大會授予“貢獻突出技能人”稱號。鄒萬興以他的經(jīng)歷告訴我們，艱難困苦，玉汝于成，農(nóng)民工也可以靠知識和技術(shù)改變自己的命運。
    帶著夢想 走出深山
    鄒萬興出生于興山縣南陽鎮(zhèn)深山的一戶普通農(nóng)家，一家人過著清貧的生活。但在年少的鄒萬興心里，一直有個樸實的夢想，那就是走出深山，改變自己貧窮的命運。
    1993年，鄒萬興高中畢業(yè)后，萌生了到外面的世界闖一闖的念頭。于是，他告別家人，離開了他生長的大山。鄒萬興第一站來到了興山縣城，他了解到縣城招工的機會多，容易找到一個適合自己的崗位。1993年9月，時逢興山縣勞動局為地處宜昌城區(qū)的冶金部屬企業(yè)中南金剛石鋸片廠招工。鄒萬興順利通過了勞動局的測試，以一個農(nóng)民工的身份來到中南金剛石鋸片廠打工。
    勤奮工作 艱難磨煉
    到中南金剛石鋸片廠打工后，鄒萬興一直勤奮工作。他堅信，只要扎實肯干，就一定會有收獲。
    1993年進廠后，鄒萬興和幾個工友被安排在公司熱加工段從事產(chǎn)品的熱處理、校平工作。在高溫、高強度的作業(yè)環(huán)境中，鄒萬興不僅沒有灰心喪氣，反而愛上了這個工作。在他的眼里，這樣熱火朝天的工作場景才算得上一個工廠，自己能成為一個置身于此的工人是一件榮幸的事情。
    為了干好自己的工作，他努力工作，遇到不懂的就虛心向車間老師傅學(xué)習(xí)，由不懂到了解，再由了解到熟悉熱處理工序的各種操作。短短半年時間，鄒萬興由剛進廠的“毛頭小子”成為工段的“技能高手”，在公司操作工群體中創(chuàng)造了一個奇跡。
    鄒萬興在熱處理班組工作有了一些起色后，領(lǐng)導(dǎo)安排他到粗校班工作。在新的工作崗位，各種環(huán)境和工作性質(zhì)都改變了，業(yè)務(wù)技能又得從頭學(xué)起。鄒萬興面對困難，從沒怨言，他老老實實地向車間里的師傅們學(xué)習(xí)。大伙把鄒萬興的努力都看在眼里，逐漸喜歡上這個樸實、年輕的農(nóng)民工，決定幫助鄒萬興越過技術(shù)上的門檻。在師傅們的幫助和指導(dǎo)下，鄒萬興僅用3個月時間便掌握了粗校班工序的操作技能。
    1995年7月，公司機械維修班缺人，經(jīng)過公司領(lǐng)導(dǎo)的精心選撥，鄒萬興被抽調(diào)到維修班工作。還是憑著自己的刻苦努力，鄒萬興最終成為維修班的技術(shù)骨干。 從此，鄒萬興對技術(shù)上的事情開始了鉆研和琢磨。
    孜孜不倦，鉆研技術(shù)
    平常工作中，鄒萬興從來不把自己當(dāng)作一個打工的，他時時、處處以主人翁的姿態(tài)去認真對待每一項工作。他說，只有這樣，才能真正的干好工作，對自己，也對公司負責(zé)。
    工作之余，鄒萬興買來相關(guān)書籍，學(xué)習(xí)、研究有關(guān)技術(shù)難題，遇到不太明白的地方，就向同事請教，大伙也樂于和這個勤奮的年輕人一起討論、交流，用他們通俗的語言和簡單的操作，解釋那些難懂的理論知識。
    在維修班工作期間，由于鄒萬興對機械維修比較在行，主管設(shè)備的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常征求他的意見。公司使用的磨床是生產(chǎn)廠家針對本行業(yè)的專業(yè)機床，并非機械加工的通用機床。由于技術(shù)和設(shè)計的缺陷，致使在使用過程中經(jīng)常出現(xiàn)故障，給公司的生產(chǎn)造成了不小的麻煩。對此，鄒萬興刻苦鉆研，和同事們通過反復(fù)的討論、實驗，終于找到了改造的方法：一是將進出機構(gòu)由原來的餓蝸輪副加齒輪齒條改造成液壓傳動機構(gòu)；二是將工作臺由原來的多齒輪傳動機構(gòu)改造成現(xiàn)在的一級齒輪加電極調(diào)速。通過這兩項重大的技術(shù)改造，磨床的故障率大為降低、開機率大幅提高，有效解決了生產(chǎn)過程中常出故障的問題。
    2000年，公司產(chǎn)品出現(xiàn)供不應(yīng)求的大好局面，訂單如雪片般紛紜而來。有效保證生產(chǎn)設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)，是保證生產(chǎn)、向顧客履約的基礎(chǔ)。在銷售旺季里，鄒萬興和工友們一道沒日沒夜地守在生產(chǎn)現(xiàn)場，哪里設(shè)備有了故障，哪里出了一點問題，他們就如同“消防隊員”一般迅速趕到現(xiàn)場排障。正是他和同事們的技術(shù)保障，才保證了全公司的正常運轉(zhuǎn)，為此鄒萬興多次得到公司嘉獎。
    2002年，鄒萬興帶領(lǐng)技術(shù)人員再一次對公司落后的生產(chǎn)設(shè)備，進行大規(guī)模的技術(shù)改造活動。在此期間，鄒萬興對設(shè)備的維護和技術(shù)改造過程進行合理安排，提高了公司生產(chǎn)能力，擴大了銷售業(yè)績。
    過去，公司產(chǎn)品校平區(qū)噪音很大，工人工作起來十分痛苦。為了減少噪音，鄒萬興曾進行100多次的實驗，密閉了車間，解決了車間外的噪音，但車間內(nèi)的噪音更讓人頭痛。通過反復(fù)實驗，鄒萬興發(fā)現(xiàn)了產(chǎn)生噪音的源頭，他對源頭校平桶進行了密閉，并將校平桶進行鋪墊，減少與地面接觸的面積，噪音得以大大降低。后來，公司將鄒萬興主持設(shè)計的“消音校平桶”，以他的名字命名為“萬興校平桶”。
    據(jù)公司統(tǒng)計，在7年的實際工作中，鄒萬興主持或參與的技術(shù)改造達20余項，為公司創(chuàng)造了直接經(jīng)濟效益50多萬元。
    腳踏實地，追求進步
    鄒萬興在中南金剛石鋸片廠一干就是14年。期間，中南金剛石鋸片廠更換了名稱，改名宜昌黑旋風(fēng)鋸業(yè)有限責(zé)任公司。14年來，當(dāng)初和鄒萬興一同來打工的“老鄉(xiāng)”們，要么因吃不起苦而“開溜”，要么因不能勝任本職工作而被企業(yè)辭退。而鄒萬興明白，老天不會辜負每一個腳踏實地的人，只要拼著一股勤奮努力的干勁，就一定能實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)。
    鄒萬興進入公司14年來，多次被評為“優(yōu)秀共青團員”、“工會積極分子”、“先進工作者”等。2005年，鄒萬興榮獲中國冶金地質(zhì)勘察工程局安全生產(chǎn)先進者榮譽稱號，消息傳來，公司上下一片歡騰。
    在技術(shù)和業(yè)務(wù)上取得進步的同時，鄒萬興沒有忽略對文化知識的追求和思想上的進步。2004年9月，鄒萬興通過成人高考邁入了大學(xué)之門，就讀于三峽大學(xué)經(jīng)濟管理專業(yè)。2005年，鄒萬興光榮地加入中國共產(chǎn)黨，當(dāng)年年底還被公司評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。
    14年的打工生涯中，不論在什么工作崗位上，鄒萬興都勤奮鉆研技能，不斷提高自身素質(zhì)，使他由一名普通的農(nóng)民工成長為宜昌黑旋風(fēng)鋸業(yè)有限責(zé)任公司供應(yīng)部的負責(zé)人，并且在工作中實現(xiàn)了自己的人生價值。